Title: Wie Sie Zeitarbeit als Karrieresprungbrett nutzen können Published: 10. März 2021 Last modified: 30. Dezember 2024 --- # Wie Sie Zeitarbeit als Karrieresprungbrett nutzen können Veröffentlicht am 10. März 202130. Dezember 2024 Seit vielen Jahren hält sich konstant das Vorurteil, dass Zeitarbeit für Akademiker nicht geeignet, sondern im Grunde nur eine Option für Industrie und Handwerk sei. Die Realität sieht jedoch anders aus, weshalb Sie darüber nachdenken sollten, Zeitarbeit als Einstieg ins Berufsleben zu nutzen. Wer sich mit dem Thema befasst, wird schnell merken, dass Zeitarbeit **zahlreiche Chancen und Perspektiven** bietet. Wir von der **Dr. Stern Stuttgart GmbH** zeigen Ihnen, wie diese aussehen. ![Mann in Zeitarbeit am Computer](https://www.drstern-personaldienstleistung.de/ wp-content/uploads/sites/6116/2021/03/zeitarbeit-als-karriere-sprungbrett-adobe- Nicholas-Felix.jpeg) Nicholas Felix/peopleimages.com – stock.adobe.com ## Zeitarbeit als Sprungbrett und Orientierungshilfe Die meisten **hochqualifizierten Absolventen** wünschen sich gleich nach dem Abschluss eine feste Anstellung. Viele von ihnen sind sich aber nach dem theoretischen Studium nicht ganz sicher, in welche Richtung sie genau gehen möchten. Vor allem bei technischen Berufen, in der Forschung und im Management stehen einem frisch gebackenen Akademiker viele Möglichkeiten offen. Eine [Zeitarbeitsfirma in Stuttgart](https://www.drstern-personaldienstleistung.de/?output_format=md) hat in dieser Situation den entscheidenden Vorteil, dass sie verschiedene Arbeitgeber an der Hand hat und weiß, welche Firmen gerade nach Ihnen und Ihrer Ausbildung suchen. Vielleicht sind sogar Stellen dabei, an die Sie nach dem Studium überhaupt nicht gedacht und worauf Sie sich möglicherweise nie beworben hätten. Durch die **Arbeitnehmerüberlassung** kommen Sie mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt und können verschiedene Stellen ausprobieren – und das auch noch bei vollem Gehalt sowie voll versichert. An dieser Stelle muss auch der Vorteil für die Arbeitgeber erwähnt werden: Sie suchen einen neuen Angestellten mit **Top-Ausbildung**, möchten aber vielleicht nicht sofort einen Festvertrag anbieten, weil sie den Kandidaten noch nicht kennen und nicht wissen, wie er oder sie sich in der Praxis behauptet. Das weiß selbst der Absolvent nicht und so ist diese Partnerschaft auf Probe über einen Vermittler keine schlechte Alternative. ## Die Berufswelt kennenlernen & seine Talente entdecken Über die Arbeitnehmerüberlassungsfirma werden Sie als Absolvent oder auch als ** Quereinsteiger** an Firmen vermittelt. In den meisten Zeitarbeitsfirmen haben die Kandidaten ein Mitspracherecht bei der Entscheidung, wohin sie entsendet werden. Die Arbeit ist eine ganz andere als in Praktika oder Semesterferienjobs, schließlich werden nun richtige Gehälter gezahlt. Nach dem abgeschlossenen Studium sind Sie eine gefragte Fachkraft, die zeigen muss, was sie kann. Für Sie sind diese Jobs wertvolle Berufserfahrung und gleichzeitig die Chance, sich selbst besser kennenzulernen. Welcher Job liegt mir? Welche Art von Firmenkultur und Hierarchie spornt mich an? Welche Themen will ich in Zukunft täglich bearbeiten? Vermittelt Sie die Zeitarbeitsfirma in eine Position, in der es Ihnen gut gefällt und wo Sie gerne länger bleiben würden, können Sie sich richtig ins Zeug legen und diesen Arbeitgeber davon überzeugen, dass Sie der oder die Richtige für diesen Job sind. Etwa 70 % aller Angestellten bei einer Zeitarbeitsfirma finden über die Überlassung einen festen Arbeitgeber. Bei Akademikern ist der Prozentsatz sogar noch höher. ## Beitragsnavigation [10 Vorteile der Personalvermittlung, die Sie kennen sollten](https://www.drstern-personaldienstleistung.de/10-vorteile-der-personalvermittlung-die-sie-kennen-sollten/) [5 hilfreiche Tipps, wie Sie einen seriösen Personaldienstleister erkennen](https://www.drstern-personaldienstleistung.de/5-hilfreiche-tipps-wie-sie-einen-serioesen-personaldienstleister-erkennen/)